deti voditel

Chauffeur for children is a household professional who safely gets the youngest family members to and from their destinations.  The focus of this job is on the ability to connect with children, to pay proper attention to them and to ensure their uncompromised en-route safety.

KEY QUALIFICATIONS

  • A valid driving license.
  • Over three years of work experience (in Kyiv) as family chauffeur.
  • Over five years of uninterrupted experience of driving a car.
  • Having own children or experience of driving children.
  • Household Staff Orientation course from Sweet Home can stand for a lack of work experience as family chauffeur.

KEY DUTIES

  • Safely and timely getting children to their destinations.
  • Timekeeping children’s appointments, re-arranging them if necessary.
  • Accompanying children to their extra-curricular activities.
  • Maintaining the motor vehicle tidy and clean, arranging regular technical maintenance and repairs.

ADDITIONAL DUTIES

  • Ensuring personal security of children.
  • Accompanying them in their outdoor plays.
  • Running errands.
Working hours options
  • Full time – 5 days/8 hours;
  • Shift – 2/2 – 7/7;
  • Irregular hours/on-call – over 5 days per week, over 8 hours.
SWEET HOME AGENCY FEE

For our selection and placement services we charge one average monthly salary of the selected employee.
Please choose a service package here.
Check all terms and conditions.

CHAUFFEUR FOR CHILDREN RATES

Average monthly salary for a family chauffeur ranges from UAH25,000 to UAH35,000.
The comprehensive rate schedule of all domestic personnel you can find here.
Check current rates

WHY TO ASK US TO FIND YOUR FAMILY CHAUFFEUR

  • We take great care to select motivated and committed professionals.
  • Over 30% of our candidates have excellent references from our clients.
  • All candidates have strong professional experience or have been trained by us.
  • All candidates undergo an interview with the agency’s director.
  • We have all key documents (ID, qualification, references) of all candidates on file.
  • We take pride that over 30% of new clients hire us at suggestion of our existing clients.
PLACE AN ORDER
CONTACT US
VIEW CONTACTS
PLACE AN ORDER
CONTACT US
Please fill the field
Please fill the field
Please fill the field
invalid Email
Please fill the field
Please fill the field
Please fill the field
invalid Email

(Русский)

Водитель — необходимый помощник для современных детей

Разобраться в особенностях работы водителя для детей поможет «портрет» его пассажиров.

Жизнь современных детей динамична. Часто они имеют не менее плотные графики, чем их родители: детские сады, школы, спортивные секции, дополнительные занятия по интересам, медицинские осмотры, встречи с друзьями, мероприятия и т.д.

Если занятые родители не имеют возможности сопровождать детей на все их активности, очевидно, что хорошим решением будет найти водителя для детей. Киев — мегаполис, в котором требуется навык и водительское мастерство, чтобы брать ответственность за безопасность маленьких подопечных.

Специфика работы водителя для детей

Водитель к ребенку, кроме стандартных задач, имеет дополнительные. Факторы, влияющие на специфику его работы:

1. Наличие или отсутствие сопровождающего взрослого во время поездки.

Если ребенка сопровождает няня или члены семьи, то дополнительной функциональной и моральной нагрузки на водителя будет минимум. Она будет ограничена помощью сопровождающему лицу (забрать сумки, сложить коляску в багажник, убедиться в безопасности пассажиров, реагировать на просьбы, связанные с комфортом и безопасностью)

Если ребенок ездит без сопровождения, у водителя будут дополнительные функции и ответственность. Он должен «принимать и сдавать» ребенка «по описи». Это значит, что перед тем, как ребенок сядет в машину, водитель «сканирует» что на нем одето (шапка, рукавички, шарфик), что у него с собой (рюкзак, сумка со спортивной формой, музыкальный инструмент). Встречая ребенка, водитель должен убедиться, что все на месте, и только потом отправляться по следующему маршруту. Доставляя ребенка, он сопровождает его и передает ответственным лицам.

2. Возраст детей.

Есть особенности в перевозке грудных детей, детей дошкольного/ младшего школьного возраста и подростков. В первом случае — это особенности, связанные с комфортом и безопасностью малышей. В двух других дополнительно требуется понимание водителем детской возрастной психологии.

3. Полномочия, которыми наделяют водителя родители по отношению к детям во время поездки.

Родители должны определить, в какой форме водитель имеет право требовать от ребенка/подростка соблюдения норм безопасности. Необходимо озвучить, ожидают ли они от водителя опеки и заботливого отношения, или его функции ограничиваются доставкой и сопровождением. Кроме этого, у водителя должны быть четкие инструкции, как вести себя в нестандартных ситуациях.

Как найти водителя для ребенка и быть спокойным за безопасность его передвижения

Если в вашем круге общения есть люди, которые могут порекомендовать опытного водителя для ребенка в Киеве, и вы доверяете их рекомендациям, используйте такую возможность. Организуйте встречи с кандидатами и примите решение, есть ли среди них тот, кому вы доверите своих детей. Хороших специалистов найти сложно. Если вам повезло, не затягивайте с решением, делайте предложение по работе.

Еще один безопасный и эффективный метод поиска — сотрудничество со специализированным агентством. Обратившись в профессиональное агентство, вы можете рассчитывать на квалифицированную услугу по поиску, подбору кандидатов. Стоит один раз инвестировать время и усилия в поиск «своего» агентства, чтобы затем поддерживать эффективный контакт при планировании и поиске персонала.

Ищу водителя для ребенка — на что обратить внимание во время собеседований с кандидатами

Эффективный подбор водителя — не значит долгий и сложный. Если вы отдаете функцию поиска специализированному агентству, вам останется провести собеседования с подходящими кандидатами и сделать верный выбор.

Во время собеседований обратите внимание на следующие моменты:

1. Пунктуальность

Чтобы определить, пришел ли вовремя претендент, не устраивайте «кастинги» с множественным выбором. Пригласите не более 3 предварительно тщательно отобранных агентством или вами кандидатов. Каждого на свое время! Отведите на одно собеседование около 30 мин и 10 мин между ними. Таким образом, на 3 кандидатов у вас уйдет около 2 ч. При правильно проделанной предварительной работе вы наверняка выберете одного из троих.

2. Опрятность

Если человек выглядит аккуратно, подтянуто, то, с большой вероятностью, и ваш автомобиль будет всегда ухожен.

3. Открытость

Именно открытость, а не развязность. Претендент охотно отвечает, улыбается, проявляет гибкость, при этом в меру сдержан и скромен.

4. Активность

Кандидат задает вопросы по сути работы. Проявил интерес к личности ребенка, взаимодействию с ним. Поинтересовался ожиданиями нанимателя и требованиями к должности.

5. Безопасность

Уточните его реакции на нестандартные ситуации. Вопросы лучше задавать, исходя из реально возможных ситуаций, а не гипотетических.

6. Субординация

Задавайте вопросы, связанные с его предыдущим опытом работы. Водитель должен понимать, что руководитель у него один — работодатель. Выполнение любых просьб и требований, поступающих от детей, сопровождающих их лиц, других членов семьи, которые не увязываются с распоряжениями работодателя, должны быть дополнительно согласованы.

Требуется водитель для ребенка? Почему стоит обратиться в агентство Sweet Home

Агентство домашнего персонала Sweet Home — это агентство полного цикла. Подбирая специалистов домашнего сервиса с нами, вы получаете:

Мы несем ответственность за качество подбора, поэтому вы сможете воспользоваться возвратом средств или гарантийной заменой, если сотрудничество не состоялось или прервалось.

Менеджеры агентства оказывают информационную поддержку и консультации по вопросам подбора, адаптации ваших сотрудников, сопровождают во время всего срока контракта, если есть необходимость, и вне его.